Si cercano tanti lavoratori soprattutto nel commercio e nella ristorazione, gli ingressi previsti dalle imprese #finsubito prestito immediato

Dalle analisi occupazionali diffuse dalla Camera di commercio della Romagna, gli ingressi previsti (entrate per assunzioni a tempo indeterminato e determinato e per attivazioni di forme di lavoro flessibile) nelle province di Forlì-Cesena e Rimini, per l’ultimo trimestre 2024 sono 16.440.

Gli ingressi previsti nel mese di ottobre sono 6.990, 3.520 a Forlì-Cesena e 3.470 a Rimini, e rappresentano il 16,3% del dato regionale (+0,6% rispetto al mese precedente) pari a n. 42.800 l’8,8% (-0,3%) degli ingressi previsti in Italia, pari a 489.000 (-49.000 rispetto a settembre).

La Camera di commercio della Romagna diffonde le previsioni occupazionali provinciali, elaborate dalle analisi di Excelsior Informa, il Bollettino mensile con orizzonte trimestrale sui fabbisogni occupazionali delle imprese industriali e dei servizi, realizzato da Unioncamere, Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali e dalle Camere di commercio italiane.

In provincia di Forlì-Cesena, gli ingressi previsti (entrate per assunzioni a tempo indeterminato e determinato e per attivazioni di forme di lavoro flessibile) per l’ultimo trimestre 2024, sono 8.590. Per il mese di ottobre le entrate previste sono 3.520. Ancora preponderante l’impiego dei contratti a tempo determinato, pari all’80%, +1%.

Per quanto riguarda le entrate nel trimestre, i 5 principali settori di attività, in valore assoluto, risultano il Commercio con 760, i Servizi di alloggio/ristorazione/turismo con 700 ingressi previsti, i Servizi alle persone con 330, le Costruzioni entrambi con 280 e i Servizi operativi di supporto alle imprese e alle persone 220. Le entrate previste si concentrano per l’68% nel settore servizi, che comprende commercio, alloggio e ristorazione, servizi alle imprese e alle persone -1% (rispetto a settembre), e nel 59% dei casi in imprese con meno di 50 dipendenti, +3%.

Una quota pari al 29% delle assunzioni previste riguarderà giovani con meno di 30 anni (+3%); il 21% delle imprese prevede di assumere personale immigrato (+1%). Nel 60% delle entrate viene richiesta esperienza professionale specifica o nello stesso settore (stabile), ma in 51 casi su 100 crescono le difficoltà a trovare i profili desiderati riscontrate dalle imprese.

Focus ITS Academy e la formazione terziaria

Proseguono gli approfondimenti, dopo i white jobs e le nuove imprese del mese precedente. Avere in mano un diploma non basta: è importante continuare ad aggiornarsi. Una delle pubblicazioni della collana Excelsior analizza le prospettive occupazionali per area tecnologica ITS Academy.

Le prime 11 professioni più difficili da trovare superano un tasso difficoltà elevatissimo, oltre il 60%.

Grandi opportunità quindi per i ragazzi sia in regione che in Romagna dove sono offerte opportunità e corsi dagli ITS Turismo e Benessere per l’Area 5 Tecnologie innovative per i beni e le attività culturali e turismo, dagli ITS Fitstic per l’Area 6 Tecnologie della informazione e della comunicazione e dagli ITS Maker per le Aree 2 Mobilità sostenibile e 4 Nuove tecnologie per il made in Italy.

Nascono, quindi, nuovi mestieri nascono, collegati alla transizione digitale ed ecologica, mentre vecchi mestieri scompaiono. Quel che viene richiesto, oggi, ai diplomati ITS Academy, è la capacità di mettere assieme le competenze di base, tecniche e tecnologiche, con le cosiddette soft skill. Competenze che si sviluppano nei luoghi scolastici, ma anche nei luoghi di lavoro, nonché nella vita sociale e quotidiana. Continuare a imparare, ad aggiornarsi, a crescere come persona e in ambito lavorativo è oggi una necessità: i giovani diplomati ITS Academy devono essere pronti ad accettare questa sfida e a non accontentarsi di quello che hanno imparato. Per questo un diplomato ITS Academy ha bisogno di continuare a formarsi anche dopo il conseguimento del diploma. Lo potrà fare frequentando sia gli studi universitari, per i quali possono essere riconosciuti dei “crediti formativi”, oppure formandosi sul posto di lavoro, ad esempio utilizzando le opportunità esistenti nelle Academy aziendali, o fuori dal lavoro come investimento personale. In determinati campi specialistici, si potrà accedere ad esempio ai MOOC – Massive Open Online Course , corsi online aperti a tutti. In rete è presente un’ampia offerta di formazione, che rilascia anche certificazioni professionali riconosciute.

I diplomati Its Academy (con titolo terziario riconosciuto a livello europeo) sono richiesti trasversalmente in tutti i settori, ma soprattutto in relazione al comparto industriale (19.810 richieste annue in Italia) e dei servizi alle imprese (14.080 entrate). Una maggiore conoscenza fra i giovani di questo tipo di opportunità potrebbe portare in futuro a ridurre il divario tra domanda e offerta di lavoro (mismatch).

Borse di studio per student3 iscritt3 al primo anno dei corsi ITS del territorio

La Camera della Romagna ha ri-aperto il bando per incentivare la partecipazione dei giovani agli ITS, con una dotazione finanziaria complessiva di 70.000 euro, per iscrittɜ al primo anno, del biennio. L’importo della borsa di studio è di 700 euro, con possibilità di una maggiorazione di 300 euro per chi risiede a più di 50 km dalla sede del corso di studio scelto. La trasmissione alla Pec dell’Ente delle domande sarà possibile fino a giovedì 28 novembre (ore 14).

Il bando e i moduli di domanda sono consultabili e scaricabili nella pagina dedicata di www.romagna.camcom.it.